2月17日，高科物流召开2011年工作总结暨2012年目标责任书签订大会。集团公司副总经理，高科物流董事长贾长舜出席会议并讲话。高科物流领导班子、全体员工参加了大会。
会议对公司2011年经营运行和党风廉政建设工作做了总结，对2011年的先进部门和个人进行了表彰，对2011年经营工作所取得的成绩给予了充分肯定。
　　在总结2011年主要工作的基础上，会议对公司2012年指导思想、战略定位及主要工作做了明确。公司年度主题确定为“调整深化年”，调整的核心是转变经营思路，深化的内涵是增强创新发展，围绕这一年度主题，会议确定了今年公司的总体指导思想：内供服务是立足之本，市场经营是强体之路，创新发展是根本保障。
　　会上，贾长舜要求公司全体干部员工要以总体指导思想为方向，在“调整深化年”主题引领下，务实进取，开拓创新，通过发展稳步改善员工的福利待遇，通过健全和强化以激励为主的绩效考核机制，不断提升干部员工、部门及企业的整体业绩，通过树立大局意识和服务宗旨, 加强团队建设,提升凝聚力，通过积极配合集团开展好“三个缺失，三个不够”的大讨论活动，以实际行动加强作风与廉政建设，为全面完成年度目标任务而努力奋斗。
　　会上，公司负责人与各分管领导、各分管领导与各部门负责人还分别签订了《2012年目标责任书》。

通讯员 高双双